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Talleres In-Company
PROMOCIÓN TALLERES IN-COMPANY CANTIDAD DE PARTICIPANTES ILIMITADA
TALLERES IN-COMPANY DE 4 HORAS ACADÉMICAS. CANTIDAD DE PARTICIPANTES: ILIMITADO
3 TALLERES POR 75 $ DURANTE TODO EL MES DE OCTUBRE
Incluye: taller, material de apoyo y certificados en digital. Transporte y comidas del instructor
Precio Válido desde el 25-09-2022 hasta el 01-11-2022
Llama ya y reserva tu fecha
NO INCLUYE: salón de conferencia, equipos audiovisuales ni refrigerios.
Reserva tu fecha ya: chconsultoresrrhh@yahoo.es
Factura legal
Teléfonos; 0424-3494855, 0412-9670911
CURSOS - CHARLAS - TALLERES - CINEFOROS - PLANES VACACIONALES - ACTIVIDADES RECREATIVAS - EVENTOS CORPORATIVOS - SERVICIO DE CATERING - ASESORIAS - EQUIPOS AUDIOVISUALES - COMEDOR INDUSTRIAL
Cancela en moneda nacional
Trabajamos con contribuyentes especiales
¿Necesitas capacitar y motivar a tus trabajadores?
En tiempos difíciles las empresas deben hacer uso de la creatividad para sobre llevar la crisis y la capacitación y la motivación del personal son dos estrategias claves para lograrlo.
En Ch Consultores RRHH C.A., nos hemos dedicado al área de formación, motivación, asesorías y servicios empresariales desde hace más de 10 años, comprometidos con la calidad y la excelencia en nuestros servicios a precios accesibles para pequeñas y medianas empresas y para todas aquellas personas que estén iniciando nuevos negocios o emprendimientos.
Contamos con el servicio de talleres bajo modalidad in-company o in-house, (directamente en la sede de su empresa) a fin de capacitar en áreas técnicas, operativas, administrativas o gerenciales para el cumplimiento de las obligaciones legales, pero sobre todo para lograr encaminar el talento humano a los objetivos y metas de la organización.
Somos el aliado perfecto del área de desarrollo y capacitación ya que ofrecemos cursos y talleres actualizados dictado por profesionales expertos, alquiler de sonido y equipos audiovisuales, refrigerios, desayunos, almuerzos, servicio de café, ofrecemos el servicio más completo del mercado para sus eventos, cursos, talleres, charlas, cineforos, planes vacacionales, celebraciones y actividades recreativasSolicita presupuesto y reserva tu fecha ya: chconsultoresrrhh@yahoo.es
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En tiempos difíciles las empresas deben hacer uso de la creatividad para sobre llevar la crisis y la capacitación y la motivación del personal son dos estrategias claves para lograrlo.
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Contamos con el servicio de talleres bajo modalidad in-company o in-house, (directamente en la sede de su empresa) a fin de capacitar en áreas técnicas, operativas, administrativas o gerenciales para el cumplimiento de las obligaciones legales, pero sobre todo para lograr encaminar el talento humano a los objetivos y metas de la organización.
Somos el aliado perfecto del área de desarrollo y capacitación ya que ofrecemos cursos y talleres actualizados dictado por profesionales expertos, alquiler de sonido y equipos audiovisuales, refrigerios, desayunos, almuerzos, servicio de café, ofrecemos el servicio más completo del mercado para sus eventos, cursos, talleres, charlas, cineforos, planes vacacionales, celebraciones y actividades recreativasSolicita presupuesto y reserva tu fecha ya: chconsultoresrrhh@yahoo.es
Teléfonos; locales: 0243-2187232 - 0243-2729377, 0243-5112435 Celulares; 0412-7702268, 0412-9670911
TALLERES DISPONIBLES MODALIDAD IN-COMPANY
Talleres vivenciales de desarrollo de competencias humanas y gerenciales
Trabajo en equipo
Comunicación asertiva
Comunicación organizacional
Formación integral de supervisores
Liderazgo transformacional y gestión del cambio
Liderazgo organizacional
Manejo creativo del estrés y gimnasia cerebral
Programación neurolingüística (PNL) para la excelencia empresarial
Motivación y formación para el éxito
Autoestima y crecimiento personal
Manejo efectivo de las relaciones laborales
Gerente general y formulación estratégica
Coaching gerencial
Negociación efectiva y manejo de conflictos
Talleres vivenciales de ventas y atención al cliente
Excelencia en la atención al cliente utilizando la PNL como factor de éxito
Técnicas de ventas efectivas
Manejo de quejas y reclamos con inteligencia emocional
Talleres prácticos de organización, método y apoyo empresarial
Elaboración de manuales de normas, procedimientos y descripciones de cargos
Diseño y construcción de indicadores de gestión
Descripción y valoración de cargos
Redacción creativa y ortografía para la elaboración de informes técnicos
Herramientas para la excelencia en la oficina; protocolo, 5 S, ortografía
Oratoria y presentaciones gerenciales efectivas
Protocolo para secretarias, atención al cliente e imagen corporativa
Administración del tiempo, planificación y organización del trabajo
Elaboración de Programa Recreativo Laboral INCRET
Talleres prácticos o vivenciales de seguridad y salud en el trabajo
Comportamientos y valores hacia la seguridad industrial
Motivación y comunicación hacia la seguridad industrial
PNL aplicada a la Seguridad y Salud Laboral
Pausas activas y dinámicas de integración
Manejo creativo del estrés y gimnasia cerebral
Higiene y seguridad industrial
Prevención de accidentes laborales y enfermedades ocupacionales
Prevención de accidentes en las manos y uso de herramientas manuales
Buenas Prácticas de Fabricación (BPF)
Buenas Prácticas de Laboratorio (BPL)
Buenas Prácticas de Almacén (BPA)
5 S´s; orden y limpieza en el trabajo
Ergonomía y postura
Trabajo en espacios confinados
Formación de brigada de emergencia
Formación de delegados de prevención
LOPCYMAT y Normas Técnicas de INPSASEL
Elaboración de programa de seguridad y salud en el trabajo
Cumplimiento legal en materia de seguridad, salud y ambiente
Saneamiento básico
Elaboración de análisis de riesgos en el trabajo
Manejo de materiales peligrosos
Prevención y extinción de incendios
Primeros auxilios
Manejo básico de extintores
Rescate industrial
Talleres prácticos, teórico-prácticos o de actualización en materia laboral
Teórico - práctico cálculo de prestaciones sociales + administración de nómina de pago -nivel básico-
Práctico cálculo de nómina de pago 100% práctico -nivel avanzado-
Práctico cálculo de prestaciones sociales 100% práctico -nivel avanzado-
Teórico - práctico cálculo de utilidades, vacaciones y liquidación de fin de año
Práctico cálculos laborales LOTTT -solo ejercicios prácticos-
Teórico - práctico obligaciones parafiscales y laborales; IVSS, INCES, LOCTI, ONA, IND, CONAPDIS, MINTRA…
Teórico - práctico reposos y fiscalización del seguro social obligatorio
Teórico - práctico ley orgánica del trabajo, los trabajadores y las trabajadoras (LOTTT), jornada de trabajo y deberes patronales
Teórico - práctico desvinculación laboral, inamovilidad y estabilidad laboral
Teórico - práctico contrato de trabajo a tiempo determinado e indeterminado
Talleres de Recursos Humanos
Gerencia estratégica del talento humano e indicadores de gestión
Gestión de recursos humanos por competencias
Evaluaciones de desempeño 360°
Auditoria de la gestión del talento humano
Inserción laboral de personas con discapacidad
Reclutamiento de personal en redes sociales (reclutamiento 2.0)
Assessment center y entrevista por competencias
Pruebas ocupacionales y herramientas psicológicas en la selección de personal
Detección de necesidades de adiestramiento (DNA) por competencias y plan de formación INCES
Entre otros...
Si requiere un taller que no hemos incluido en esta lista pregunte y seguramente le daremos alguna solución
Trabajo en equipo
Comunicación asertiva
Comunicación organizacional
Formación integral de supervisores
Liderazgo transformacional y gestión del cambio
Liderazgo organizacional
Manejo creativo del estrés y gimnasia cerebral
Programación neurolingüística (PNL) para la excelencia empresarial
Motivación y formación para el éxito
Autoestima y crecimiento personal
Manejo efectivo de las relaciones laborales
Gerente general y formulación estratégica
Coaching gerencial
Negociación efectiva y manejo de conflictos
Talleres vivenciales de ventas y atención al cliente
Excelencia en la atención al cliente utilizando la PNL como factor de éxito
Técnicas de ventas efectivas
Manejo de quejas y reclamos con inteligencia emocional
Talleres prácticos de organización, método y apoyo empresarial
Elaboración de manuales de normas, procedimientos y descripciones de cargos
Diseño y construcción de indicadores de gestión
Descripción y valoración de cargos
Redacción creativa y ortografía para la elaboración de informes técnicos
Herramientas para la excelencia en la oficina; protocolo, 5 S, ortografía
Oratoria y presentaciones gerenciales efectivas
Protocolo para secretarias, atención al cliente e imagen corporativa
Administración del tiempo, planificación y organización del trabajo
Elaboración de Programa Recreativo Laboral INCRET
Talleres prácticos o vivenciales de seguridad y salud en el trabajo
Comportamientos y valores hacia la seguridad industrial
Motivación y comunicación hacia la seguridad industrial
PNL aplicada a la Seguridad y Salud Laboral
Pausas activas y dinámicas de integración
Manejo creativo del estrés y gimnasia cerebral
Higiene y seguridad industrial
Prevención de accidentes laborales y enfermedades ocupacionales
Prevención de accidentes en las manos y uso de herramientas manuales
Buenas Prácticas de Fabricación (BPF)
Buenas Prácticas de Laboratorio (BPL)
Buenas Prácticas de Almacén (BPA)
5 S´s; orden y limpieza en el trabajo
Ergonomía y postura
Trabajo en espacios confinados
Formación de brigada de emergencia
Formación de delegados de prevención
LOPCYMAT y Normas Técnicas de INPSASEL
Elaboración de programa de seguridad y salud en el trabajo
Cumplimiento legal en materia de seguridad, salud y ambiente
Saneamiento básico
Elaboración de análisis de riesgos en el trabajo
Manejo de materiales peligrosos
Prevención y extinción de incendios
Primeros auxilios
Manejo básico de extintores
Rescate industrial
Talleres prácticos, teórico-prácticos o de actualización en materia laboral
Teórico - práctico cálculo de prestaciones sociales + administración de nómina de pago -nivel básico-
Práctico cálculo de nómina de pago 100% práctico -nivel avanzado-
Práctico cálculo de prestaciones sociales 100% práctico -nivel avanzado-
Teórico - práctico cálculo de utilidades, vacaciones y liquidación de fin de año
Práctico cálculos laborales LOTTT -solo ejercicios prácticos-
Teórico - práctico obligaciones parafiscales y laborales; IVSS, INCES, LOCTI, ONA, IND, CONAPDIS, MINTRA…
Teórico - práctico reposos y fiscalización del seguro social obligatorio
Teórico - práctico ley orgánica del trabajo, los trabajadores y las trabajadoras (LOTTT), jornada de trabajo y deberes patronales
Teórico - práctico desvinculación laboral, inamovilidad y estabilidad laboral
Teórico - práctico contrato de trabajo a tiempo determinado e indeterminado
Talleres de Recursos Humanos
Gerencia estratégica del talento humano e indicadores de gestión
Gestión de recursos humanos por competencias
Evaluaciones de desempeño 360°
Auditoria de la gestión del talento humano
Inserción laboral de personas con discapacidad
Reclutamiento de personal en redes sociales (reclutamiento 2.0)
Assessment center y entrevista por competencias
Pruebas ocupacionales y herramientas psicológicas en la selección de personal
Detección de necesidades de adiestramiento (DNA) por competencias y plan de formación INCES
Entre otros...
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Opciones de planes vacacionales
-Piscina Maracay - Valencia
-Parque Metropolitano - Maracay
-Parque Dunas - Valencia
-Cine: Maracay - Valencia (en Centro Comercial) – Cineforo (fuera o dentro de la empresa)
-Actividades educativas (plan vacacional bilingüe, club de lectura, etc.), deportivas (natación, yincanas, futbolito, etc) culturales (visitas a museos, sitios históricos, etc.)
Incluyen: desayunos, almuerzos, meriendas, hidratación, transporte, recreadores, paramédicos, rescatistas y bomberos (según el sitio)
Favor indicar total de niños y adultos, numero de días, comidas y servicios a incluir, itinerario de los paseos, para enviarle el presupuesto formal adaptado a sus requerimientos
Opciones de Cineforos
-Películas históricas, educativas o recreativas
-Documentales o mini series históricas, educativas o recreativas
Incluyen: equipos audiovisuales, video beam, sonido y pantalla, servicio de cotufas, chucherias, refrigerios dulces o salados, refrescos, café, etc.
Favor indicar total de trabajadores y opciones de refrigerios para enviarle el presupuesto formal adaptado a sus requerimientos
miércoles
Talleres on-line promoción
¿Cómo son los talleres on-line?
Los talleres bajo modalidad on-line son 100% por internet, son una forma de actualizarse o aprender sin la necesidad de trasladarse a nuestra sede, el participante solo debe contar con un computador que tenga conexión a internet, no requiere ningún programa especial, solo que tenga audio y pueda ver videos
¿En qué horario están disponibles?
Están disponible 24x7, las 24 horas de los 7 días de la semana, el participante decide el día y la hora que desea ver el taller
¿Cuánto tiempo tendré para ver mi taller?
Tendrá 48 horas continuas para ver su taller a partir de la hora que usted indique que desea conectarse
¿Cómo haría con mi certificado de participación?
El certificado se le envía en digital a su correo una vez que nos haya confirmado que ya culmino la formación, este viene listo para ser impreso, incluye firmas, sello y código de validación
¿Cuál es la inversión por cada taller on-line?
Inversión por cada taller on-line: 5 $
PROMOCIÓN POR REALIZAR DOS TALLERES ON-LINE
Inversión por tres (3) talleres on-line: 10 $
Precio válido hasta el 31-12-2023
¿Qué incluye la realización de un taller on-line?
Acceso a nuestra aula virtual durante 48 horas continuas, material digital para imprimir con actividades y practicas, al finalizar recibirá correo con toda la presentación del taller y certificado de participación listo para ser impreso
Paso a paso para hacer un taller On-line
Paso a paso para hacer un taller On-line
REALIZA EL PAGO
Formas de pago
VENEZUELA
PAGOS CON DEPÓSITO O TRANSFERENCIA; BANCO PROVINCIAL; CUENTA CORRIENTE NRO. 01080081120100212023 BENEFICIARIO: CH CONSULTORES RRHH C.A. RIF. J-29795852-5
PAGO MOVIL; 0412-9670911 14.424.769 BANCO PROVINCIAL; 0108
ESPAÑA
BIZUM; BBVA +34 642 24 76 87
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El taller estará disponible durante 48 horas continuas desde el momento en que indiques que lo veras
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(Debes iniciar sesión en tu computadora con el correo que hayas indicado en la planilla de inscripción)
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CONFIRMA; Una vez que hayas visto el taller on-line envía correo de confirmación y recibirás en tu correo material digitalizado del taller completo y certificado de participación el cual está listo para ser impreso
Teléfonos; +58 0424-3494855 0412-9670911 0412-4481506 +34 643 49 41 33
¿Hay alguna muestra para saber cómo son estos talleres?
Si quieres conocer como son nuestros taller bajo modalidad ON-LINE entra al
TALLER CONTRATO DE TRABAJO ON-LINE GRATIS Aqui y experimenta la experiencia de aprender desde tu casa u oficina, este taller es una muestra de cómo es este nuevo servicio que ofrecemos a nuestros clientes
TALLERES DISPONIBLES ON-LINE
Taller Cálculo de Prestaciones Sociales + Administración de nómina de pago -Nivel Básico-
Taller Cálculo de Nómina de pago 100% Práctico -Nivel Avanzado-
Taller Cálculo de Prestaciones Sociales 100% Práctico -Nivel Avanzado-
Taller Cálculo de Utilidades, Vacaciones y Liquidación de fin de año
Taller Cálculos Laborales LOTTT -Solo ejercicios prácticos-
Taller Obligaciones Parafiscales y Laborales; IVSS, INCES, LOCTI, ONA, IND, CONAPDIS, MINTRA…
Taller Reposos y Fiscalización del Seguro Social Obligatorio
Taller Ley Orgánica del Trabajo, los trabajadores y las trabajadoras (LOTTT), Jornada de Trabajo y Deberes Patronales
Taller Desvinculación Laboral, Inamovilidad y Estabilidad Laboral
Taller Elaboración de Manuales de Normas, Procedimientos y Descripciones de cargos
Taller Diseño y Construcción de Indicadores de Gestión
Taller Gerencia Estratégica del Talento Humano e Indicadores de Gestión
Taller Inserción Laboral de Personas con Discapacidad
Taller Reclutamiento de Personal en Redes Sociales (Reclutamiento 2.0)
Taller Assessment Center y Entrevista por Competencias
Taller Pruebas Ocupacionales y Herramientas Psicológicas en la Selección de Personal
Taller Detección de necesidades de adiestramiento (DNA) por competencias y Plan de Formación INCES
Taller Elaboración de Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo
Taller Cumplimiento Legal de la Gestión del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo
Taller Comportamientos y Valores Hacia la Seguridad Industrial
Taller Higiene y Seguridad Industrial
Taller Prevención de Accidentes Laborales y Enfermedades Ocupacionales
Taller Trabajo en Espacios Confinados
Taller Ergonomía y Postura
Taller Manejo Creativos del Estrés Laboral y la Gimnasia Cerebral para la Efectividad Laboral
Taller Liderazgo y Coaching para Supervisores
Taller Liderazgo Transformacional y Gestión del Cambio
Taller Programación Neurolingüística (PNL) para el crecimiento personal y la excelencia empresarial
Taller Trabajo en Equipo y Comunicación Asertiva
Taller Oratoria y Presentaciones Gerenciales Efectivas
Taller Gerente General y Formulación Estratégica
Taller Gestión Efectiva del Almacén y Control de Inventarios
Taller Excelencia en la Atención al Cliente utilizando la PNL como factor de Éxito
Taller Manejo de Quejas y Reclamos con Inteligencia Emocional
Taller Redacción Creativa y Ortografía para la Elaboración de Informes Técnicos
Taller Administración del Tiempo, Planificación y Organización del Trabajo
Taller Fiscalización Tributaria; IVA, ISLR e Impuestos Municipales
Taller 100% Práctico Declaración de IVA
Taller 100% Práctico Declaración de ISLR
Entre otros...
Gracias por pensar en CH Consultores RRHH C.A., a la hora de buscar capacitación y perfeccionamiento profesional para usted y/o sus trabajadores
domingo
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Teléfonos; locales: 0243-2187232 -
0243-2729377, 0243-5112435 Celulares; 0412-7702268, 0412-9670911
Una vez
que confirme que lo ha visto procederemos a enviarle la presentación del taller
y el certificado vía correo electrónico para ser impreso.
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importante; le
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verifique si ingresara con su correo, muchas veces las personas prefieren
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indica acá debe notificarnos
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perfeccionamiento profesional para usted y/o sus trabajadores
TALLER AUDITORIA DE LA GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO
OBJETIVO; el participante manejara las diferentes técnicas de
auditoria de la gestión del talento humano, establecer prioridades, metas y
planes de acción y desarrollar indicadores de gestión para medir el desempeño.
DIRIGIDO A; gerentes y jefes de RRHH, empresarios,
emprendedores, profesionales de recursos humanos, administradores, psicólogos
industriales, ingenieros, personas
encargados de personal y estudiantes de carreras afines.
CONTENIDO PROGRAMÁTICO; definición, amplitud, profundidad y tipos de
auditoria de la gestión del talento humano, técnicas e instrumentos de investigación
para la auditoria de RRHH, uso eficiente de cuestionarios, análisis de
información, aplicación eficaz de entrevistas, ventajas de la auditoria de la
gestión del talento humano, características del auditor, errores del auditor,
fases de la auditoria de la gestión del talento humano, elaboración y entrega
de informe de auditoría, definición de indicadores, tipos de indicadores e
indicadores de RRHH, estudio de casos
prácticos
DURACIÓN; 8 horas académicas
MODALIDAD; disponible on-line el día y la hora que el
participante quiera, disponible presencial en programación abierta en
rotación trimestral y también disponible bajo modalidad in-company o
in-house, adaptándolo a las necesidades de la organización.
Solicita presupuesto a chconsultoresrrhh@yahoo.es
Síguenos en Twitter @chconsultores
¡Tenemos descuentos por grupos!
TALLER FORMACIÓN INTEGRAL PARA SUPERVISORES
OBJETIVO: suministrar al participante los conocimientos
teóricos y prácticos necesarios para desarrollar las competencias más importantes
para los supervisores como líderes proactivos que logren el compromiso de sus
colaboradores mediante el compromiso, la honestidad, la motivación y la
comunicación
DIRIGIDO
A;
supervisores, lideres, jefes, gerentes, público general, profesionales,
estudiantes y todas aquellas personas que
tengan personal a su cargo y requieran desarrollar habilidades como líderes
y supervisores efectivos
CONTENIDO PROGRAMÁTICO; el rol del supervisor, el carisma y el liderazgo,
nuevos estilos de liderazgo, el jefe vs el líder, el líder y supervisor
como guía en el aprendizaje, el proceso de delegación efectiva, desarrollo de
equipos de trabajo de alto desempeño, manejo efectivo de errores, frustraciones
y conflictos, la disciplina y el compromiso, satisfacción y motivación
laboral, estilos de comunicación efectiva para supervisores, desarrollo del
impacto, la influencia y la capacidad de
negociación. Experiencia vivencial, actividades prácticas.
DURACIÓN; 8 horas académicas
MODALIDAD; disponible on-line el día y la hora que el
participante quiera, disponible presencial en programación abierta en
rotación trimestral y también disponible bajo modalidad in-company o
in-house, adaptándolo a las necesidades de la organización.
RESERVA TU CUPO YA AQUI
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PAGOS CON VISA O MASTERCARD MODALIDAD PRESENCIAL AQUI
PAGOS CON VISA O MASTERCARD MODALIDAD ON-LINE AQUI
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TALLER HERRAMIENTAS PRACTICAS PARA LA EXCELENCIA EN LA OFICINA
OBJETIVO: desarrollar competencias para ser líderes proactivos
y organizados dentro de los sitios de trabajo con excelencia en la atención al
cliente interno y externo, manejo del estrés mediante la aplicación de técnicas
sencillas y modernas
DIRIGIDO A; asistentes,
analistas, secretarias, recepcionistas, aprendices inces, estudiantes y todas
aquellas personas interesadas en potenciar sus competencias en la oficina
CONTENIDO PROGRAMÁTICO; las nuevas competencias para el oficinista, liderazgo
y motivación al logro, protocolo, etiqueta e imagen corporativa, la
comunicación escrita, elementos fundamentales de ortografía, la acentuación y
signos de puntuación, uso correcto del lenguaje oral e importancia del lenguaje corporal, la atención al cliente,
calidad de servicio, atención telefónica e imagen en línea, manejo de quejas y
reclamos, la inteligencia emocional, técnica de las 5 “s” en la oficina;
organización de la oficina y eliminación del desperdicio, métodos actuales para
archivar y organización de documentos, técnicas para el manejo del estrés.
Actividades prácticas
DURACIÓN; 8 horas académicas
MODALIDAD; disponible on-line el día y la hora que el
participante quiera, disponible presencial en programación abierta en
rotación trimestral y también disponible bajo modalidad in-company o
in-house, adaptándolo a las necesidades de la organización.
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TALLER MANEJO EFECTIVO DE LAS RELACIONES LABORALES
OBJETIVO: suministrar
al participante los conocimientos teóricos y prácticos necesarios llevar
excelentes relaciones dentro de la organización, enfocándose en el liderazgo,
manejo del conflicto y el estudio de la conducta humana en el trabajo
DIRIGIDO A; supervisores, gerentes,
jefes, lideres, empresarios, profesionales, estudiantes y todas aquellas
personas interesadas en desarrollar sus habilidades para comprender la conducta
humana en el trabajo y ser líderes
CONTENIDO PROGRAMATICO: los rasgos
y el comportamiento del líder, el gerente vs el líder, de la disciplina al
compromiso, la disciplina y el planteamiento progresivo de las medidas
disciplinarias, la autodisciplina, la cognición humana, los factores internos y
externos que afectan la conducta humana en el trabajo, las actitudes en el
trabajo, la satisfacción laboral, dedicación al trabajo y los estados de
ánimos, el compromiso organizacional,
lineamientos para cambiar las actitudes de los trabajadores, el conflicto
laboral, niveles y fuentes del conflicto, condiciones antecedentes y
desencadenantes de un conflicto,
estrategias para la resolución de conflictos, la confrontación y la
asertividad, las orientaciones interpersonales, el poder, la influencia y la
política organizacional, políticas y
normas en la organización, el objetivo, contenido, estructura y desarrollo del
manual de políticas y normas, el reglamento interno. Incluye actividades
prácticas
DURACIÓN; 8 horas académicas
MODALIDAD; disponible on-line el día y la hora que el
participante quiera, disponible presencial en programación abierta en
rotación trimestral y también disponible bajo modalidad in-company o
in-house, adaptándolo a las necesidades de la organización.
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